Szanowni Państwo,

Jako prężnie rozwijająca się firma realizująca ambitne projekty infrastrukturalne dla dróg najwyższych klas w Polsce (autostrady, drogi ekspresowe), a także w ramach programu budowy „100 obwodnic” współpracujemy zarówno z Generalną Dyrekcją Dróg Krajowych i Autostrad jak również w systemie „Projektuj i Buduj” z największymi wykonawcami robót w Polsce – Budimex S.A., Polaqua Sp. z o.o., Mirbud S.A., Kobylarnia S.A., Strabag Sp. z o.o., Mota-Engil S.A., Aldesa Polska Sp. z o.o.

W związku z powyższym obecnie prowadzimy nabór do pracy na stanowiskach wymienionych w zaproszeniu do składania ofert.
Czego oczekujemy? Przede wszystkim chęci do pracy. Jeśli nie masz doświadczenia trafisz u nas do Zespołu Pomocy Technicznej, gdzie uzupełnisz wiedzę z zakresu obsługi oprogramowania oraz merytoryczną, wykonując pracę dla poszczególnych zespołów projektowych, ponieważ zdajemy sobie sprawę, że programy nauczania niektórych uczelni bywają odległe od rzeczywistych potrzeb. Jest więc to czas na „nadgonienie” wszystkich braków i solidne nauczenie się pracy w środowisku AutoCAD / Civil 3D – jesteśmy biurem projektów, w którym skupiona jest największa ilość stanowisk tego oprogramowania w Polsce. Czas przebywania w Zespole Pomocy Technicznej jest uzależniony od poziomu wiedzy, z którą kandydat rozpoczyna pracę oraz tempa podnoszenia swoich kwalifikacji. Z reguły jest to okres od 3 do 6 miesięcy.
Po uzyskania pierwszych „szlifów” w ZPT, wstępnie oszlifowany „diament” trafia do Zespołu Projektowego, gdzie pod okiem Kierownika Zespołu i Kolegów w zespole, uczestniczy w realizacji tematów projektowych realizowanych przez Biuro.
Z miłą chęcią nawiążemy również współpracę z osobami, które posiadają doświadczenie w projektowaniu, takie osoby trafiają do Zespołów Projektowych, gdzie od razu są angażowani do realizacji zadań projektowych przy wsparciu i pomocy Kierownika Zespołu
Z uwagi na fakt, że projektujemy bardzo ważne i odpowiedzialne obiekty, oczekujemy od pracowników odpowiedniej wiedzy, samokształcenia i pracy o wysokiej jakości.
Tych z Państwa, którzy nie mają ochoty podnosić swoich kwalifikacji lub po prostu nie chce im się pracować, zapraszamy do konkurencji 🙂
Oprócz wynagrodzenia oferujemy również:
– pracę w elastycznym czasie pracy,
– w uzasadnionych przypadkach okazjonalną pracę zdalną,
– dofinansowanie do wypoczynku w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,,
– dofinansowanie do innych form kulturalno-sportowo-rekreacyjnych (kino, teatr, rozrywka szeroko rozumiana, zajęcia sportowe itd.),
– raz w kwartale każdy z naszych Zespołów Projektowych integruje się we własnym gronie – według własnego uznania,
– ogólnofirmową integrację w formie jesiennego wyjazdu szkoleniowo-rekreacyjnego,
– organizujemy „Owocowe Poniedziałki”.
Staramy się, aby atmosfera w biurze była miła i przyjazna, chociaż przy prawie 150 pracownikach jest oczywiste, że mamy do czynienia z ogromnym przekrojem charakterów i czasami mimo najszczerszych chęci, coś tam zgrzytnie.
Zadania, które realizujemy również stawiają nam niekiedy trudne reżimy jakościowe i czasowe, dlatego – będąc ludźmi – zdarza się, że kogoś poniosą nerwy. Ważne jest to, że wszyscy nauczyliśmy się panować nad swoimi emocjami wtedy, gdy przeszkadzają one w pracy.
Jeśli więc masz ochotę przeżyć prawdziwą inżynierską przygodę, dołączyć do grona świetnych fachowców, pracować pod banderą Firmy mającej opinię firmy rzetelnej i fachowej w realizacji największych projektów infrastrukturalnych w Polsce, a do tego chcesz zdobyć doświadczenie i wiedzę w zakresie projektowania dróg wysokich klas technicznych – zapraszamy! Prześlij nam swoje CV na adres rekrutacja@trakt.eu

AKTUALNE OFERTY PRACY